Sözleşmeliler kadroya alınınca 800 milyon lira hastanelere kaldı

Çoğunluğu öğretmen ve sağlık çalışanı 205 bin 894 sözleşmeli personelin kadroya alınması en çok hastanelere yaradı. Maaşları döner sermayeden ödenen 30 bin personel maaşını artık devlet bütçesinden alacak. Böylece yıllık 800 milyon liralık maaş gideri hastanelerin kasasında kalacak.4B kapsamındaki 205 bin 894 sözleşmelinin kadroya alınması, yıllardır bu hakkı bekleyen çalışanlar ile aileleri tarafından sevinçle karşılandı. Sözleşmelilerin kadroya geçmesinden en kârlı çıkan ise hastaneler oldu. Hastanelerde sözleşmeli olarak çalışan 30 bin personelin maaşı döner sermayeden ödeniyordu. Bu kişilerin kadroya geçmesiyle birlikte maaşları merkezî bütçeden ödenecek. Bu kişilere ödenen yıllık 800 milyon liralık maaş ise hastanelerin kasasında kalacak. Hastaneler bu döner sermaye gelirini diğer harcamalar için kullanabilecek.

Sözleşmeli olarak çalışanlara kadro veren kanun hükmünde kararname önceki gün Resmi Gazete'de yayımlandı. Düzenlemeyle öğretmen, hemşire, ebe, sağlık memuru, sağlık teknikeri, büro personeli, mühendis-mimar, Kur'an kursu öğreticisi, imam hatip, infaz koruma memuru, zabıt katibi, destek personeli, diş tabibi, veteriner, kadastro teknisyeni diğer unvanlar olmak üzere 205 bin 894 sözleşmeli personeli 4B kadrosundan 4A kadrosuna geçti. Bu hakkın kullanılabilmesi için çalışanların 4 Haziran'dan itibaren 30 gün içinde yazılı olarak kurumlarına başvurması gerekiyor. Başvuru yapanlar, çalıştıkları yerlere 60 gün içinde atanacak. Türk Sağlık-Sen, sözleşmeliler için kadroya geçirilme taleplerini içeren örnek dilekçe hazırladı. Kadroya geçirilmeyi talep eden sözleşmeli personel, dilekçeye ad ve soyadlarını yazıp imzalayarak çalıştıkları kurumlara teslim edecek. 4/B'deki her unvanın, memuriyette karşılığı bulunmuyor. Bu durumdaki sözleşmeli personelin hangi unvanlı memur kadrosuna atanacağına ise Maliye Bakanlığı ve Devlet Personel Başkanlığı karar verecek. 30 günlük başvuru süresi, askerlik yapanlar veya doğum sebebiyle ücretsiz izne ayrılanlar için geri dönüşlerinden itibaren geçerli olacak. Sözleşmeli personelin kadroya geçirilmesi, çalışanlar için çok sayıda yeni hak getirdi. 205 bin çalışan, iş güvencesi başta olmak üzere tayin, babalık ve ölüm izni, döner sermaye geliri gibi alanlarda avantajlara kavuştu. Çalışanların yanı sıra kurumlar da kârlı çıktı. Sözleşmeliye kadro hakkı verilmesiyle birlikte sağlık kurumlarında çalışan 85 bin sözleşmeli personel bu haktan yararlanacak. Bu kişilerden 30 bini, maaşları döner sermaye bütçesinden ödenenlerden oluşuyor. Kadro hakkı verilmesiyle birlikte bu 30 bin kişinin maaşları Maliye tarafından karşılanacak. Bunlara ödenen 800 milyon TL ise hastanelerin kasasında kalacak. Sağlık-Sen Genel Başkanı Metin Memiş, "Başta üniversite hastaneleri olmak üzere sağlık kurumlarının çoğu, döner sermaye sistemi üzerindeki ek külfetler nedeniyle çalışanına tavandan ödeme yapamamaktadır. Sözleşmeli personele kadro hakkı, döner sermaye bütçelerini önemli bir yükten kurtardı. 30 bine yakın sözleşmeli personelin yıllık maaş tutarı olan 800 milyon liralık kaynak, artık genel bütçeden karşılanacak. Böylece bu para sağlık kuruluşlarının kasasında kalacak." dedi.