Turgut Özal Üniversitesi Rektörlüğünden:
Üniversitemize 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu, Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği ile Vakıf Yükseköğretim Kurumları Yönetmeliği’nin ilgili maddeleri uyarınca aşağıda nitelikleri belirtilen kadrolara Profesör ve Doçent alınacaktır. İlgililerin;
a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesinde belirtilen şartları taşımaları,
b) 2547 sayılı Yüksek Öğretim Kanunu’nun 25. ve 26. maddelerinde belirtilen şartları taşımaları
Gerekmektedir.
PROFESÖRLÜK kadrosuna başvuracak adayların;
1 - 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu ile Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği’nde belirtilmiş olan Profesör olarak atanma şartlarını sağlamaları,
2 - Başvuru dilekçelerine ek olarak; (i) yükseltilerek atanacakların doçentlik unvanı aldıktan sonra en az beş yıl açık bulunan başvurulan profesörlük alanında çalıştığını gösteren belge, (ii) daha önce başka bir üniversite veya ileri teknoloji enstitüsünde en az iki yıl hizmet eden profesörlerin bu süreyi gösteren belge ile birlikte özgeçmişleri,
3 - Birisi başlıca araştırma eseri olmak üzere gösterecekleri bilimsel yayınlarını, Turgut Özal Üniversitesi Akademik Personel Atama ve Yükseltme Esasları Yönergesi ekinde yer alan Akademik Faaliyetler Puanlama Tablosunu kullanarak bilimsel çalışma ve yayınlarından elde ettikleri puanlarını gösterir bir tabloyu, doçentlik belgesini, kongre ve konferans tebliğleri ile bunlara yapılan atıfları, eğitim-öğretim faaliyetlerini, yönetimlerinde devam eden ya da tamamlanan doktora ve yüksek lisans tezlerini, üniversite veya yüksek teknoloji enstitülerine katkılarını kapsayan eserlerinin belirtildiği yayın listesini içeren 6 (altı) takım dosya ile birlikte Turgut Özal Üniversitesi Rektörlüğü’ne şahsen başvurmaları gerekmektedir.
DOÇENTLİK kadrosuna başvuracak adayların;
1 - Başvurdukları bölümü belirten dilekçeleri ve özgeçmiş,
2 - İki adet fotoğraf,
3 - Nüfus cüzdanı örneği,
4 - Lisans, yüksek lisans, doktora ve doçentlik belgesi,
5 - Yayın listesini, Turgut Özal Üniversitesi Akademik Personel Atama ve Yükseltme Esasları Yönergesi ekinde yer alan Akademik Faaliyetler Puanlama Tablosunu kullanarak bilimsel çalışma ve yayınlarından elde ettikleri puanlarını gösterir bir tabloyu, bilimsel çalışma ve yayınlarını kapsayan özgeçmiş ile eserlerini 4 adet Dosya ve CD ortamında hazırlayarak Üniversitemiz Personel Dairesi Başkanlığına ilanın yayımlandığı tarihten itibaren 15 (onbeş) gün içerisinde şahsen müracaat etmeleri gerekmektedir.
| Birimi | Bölümü | Anabilim Dalı/Programı | Unvanı | Adet | Açıklama |
| Tıp Fakültesi | Dahili Tıp Bilimleri | İç Hastalıkları | Profesör | 1 | Nefroloji Bilim Dalında Yandal Uzmanı olmak. |
| Sağlık Bilimleri Meslek Yüksekokulu | Tıbbi Hizmetler ve Teknikler Bölümü | Elektronörofizyoloji | Doçent | 1 | Doçentliğini Çocuk Nörolojisi alanında almış olmak |
| Radyoterapi | Doçent | 1 | Doçentliğini Biyokimya alanında almış olmak. | ||
| Perfüzyon Teknikleri | Profesör | 1 | Doçentliğini Kalp ve Damar Cerrahisi alanında almış olmak | ||
| Doçent | 1 | Doçentliğini Kardiyoloji alanında almış olmak | |||
| Anestezi | Doçent | 1 | Doçentliğini Anestezi ve Reanimasyon alanında almış olmak |
Adres: Ayvalı Mah. Gazze Cad. No: 7 Etlik Keçiören/ANKARA
1893/1-1
Sağlık Aktüel - www.saglikaktuel.com