30 YIL ÜZERİ HİZMET SÜRELERİNE EMEKLİ İKRAMİYESİ ÖDENMESİNE İLİŞKİN OLARAK YAPILAN DÜZENLEME HAKKINDA AÇIKLAMA

6770 SAYILI TÜRKİYE CUMHURİYETİ EMEKLİ SANDIĞI KANUNU İLE BAZI KANUNLARDA DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA DAİR KANUN İLE 30 YIL ÜZERİ HİZMET SÜRELERİNE EMEKLİ İKRAMİYESİ ÖDENMESİNE İLİŞKİN OLARAK YAPILAN DÜZENLEME HAKKINDA

A Ç I K L A M A L A R

► Bilindiği gibi, Anayasa Mahkemesinin 07/01/2015 tarihli Resmi Gazete’de yayımlanan 25/12/2014 tarihli ve Esas No: 2013/111, Karar No:2014/195 sayılı İptal Kararı sonrasında emekli olan devlet memurlarına, ikramiyeye esas hizmet sürelerinin her tam yılına süre sınırı olmaksızın emekli ikramiyesi ödenmektedir.

► Anayasa Mahkemesinin söz konusu İptal Kararı, Kararın yürürlüğe girdiği 07/01/2015 tarihi öncesinde emekli olan veya vefat eden emekli ve hak sahipleri hakkında uygulanmamıştır.

► Bu defa, 27/01/2017 tarihli ve 29961 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan, 18/01/2017 tarihli ve 6770 sayılı “TÜRKİYE CUMHURİYETİ EMEKLİ SANDIĞI KANUNU İLE BAZI KANUN VE KANUN HÜKMÜNDE KARARNAMELERDE DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA DAİR KANUN” ile 5434 sayılı T.C. Emekli Sandığı Kanununa eklenen geçici 206 ncı maddeyle; 07/01/2015 tarihinden önce emekli olan ve emekli oldukları tarihteki hükme bağlı sınırlama nedeniyle 30 yılı geçen sürelerine emekli ikramiyesi ödenmeyenlerin 30 yılı aşan her tam hizmet yılı için emekli ikramiyesi ödenmesine imkan tanınmıştır.

Bu kapsamda söz konusu Maddeye (5434 sayılı Kanunun geçici 206 ncı maddesi) ilişkin olarak aşağıdaki açıklamaların yapılması uygun görülmüştür.

♦ Anayasa Mahkemesinin 07/01/2015 tarihinde yayımlanarak yürürlüğe giren İptal Kararı öncesinde emekli olan veya vefat eden, memur emeklilerinin kendileri veya dul ve yetimleri/kanuni varisleri, 30 yıllık üst sınır nedeniyle ödenmeyen ve 30 yılı aşan ikramiyeye konu her tam hizmet yılı için emekli ikramiyesi ödemesinden yararlandırılacaklardır.

♦ Ödenecek emekli ikramiyesi, görevlerinden ayrıldıkları tarihteki (emeklilik, ölüm tarihi vb.) emekli keseneğine esas aylık unsurları üzerinden ve aylıklarının başlangıç tarihindeki katsayılar esas alınarak hesaplanacaktır. Ancak, otuz yılı aşan her tam hizmet yılı için .ödenecek ikramiye tutarı 50 Türk lirasının, ödenecek toplam ikramiye tutarı ise hiçbir şekilde 100 Türk lirasının altında olamayacaktır

♦ Düzenleme kapsamında tahakkuk ettirilecek emekli ikramiyesi, emeklilerin kendilerinin veya hak sahiplerinin bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihi takip eden 1 yıl içerisinde yapacakları başvurular esas alınarak ödenecektir.

♦ 1 yıllık başvuru süresi hak düşürücü süre olup, bu 1 yıllık sürede başvuru yapılmaması halinde, sonradan yapılacak başvurular nedeniyle emekli ikramiyesi ödemesi yapılmayacaktır.

♦ Düzenlemenin yürürlüğe girdiği tarihten önce başvuru yapıp dava açmamış olanların eski başvuruları, maddenin yürürlüğe girdiği tarihte yapılmış sayılacaktır. Bu nedenle, daha önce başvuru yapmış olan ilgililerin yeni bir başvuru yapmalarına ihtiyaç bulunmamaktadır.

♦ Başvurular esas alınarak tahakkuk ettirilecek emekli ikramiyesinin 7.500 Türk Lirasına kadar olan kısmı başvuru tarihinden itibaren üç ay içerisinde ödenecektir.

♦ 7.500 Türk Lirası üzerindeki tutar ise ilk ödeme tarihinden itibaren hesaplanacak kanuni faiziyle birlikte takip eden yılın aynı ayı içerisinde ödenecektir.

♦ 30 yıl üzeri hizmet süresi karşılığında emekli ikramiyesi ödenmesi amacıyla açılmış ve devam eden (açılan dava nedeniyle henüz bir karar verilmemiş olan) davalarda, ilgililerden ayrıca bir başvuru şartı aranmaksızın düzenlemenin yürürlüğe gireceği tarihten itibaren üç ay içerisinde ilgililere gerekli ödeme yapılacaktır.

♦ Bu kapsamdaki (dava açan ve davaları henüz sonuçlanmamış olanlar) emekli ve hak sahiplerine ödenecek emekli ikramiyesi, dava öncesi yapmış oldukları başvuru tarihinden itibaren işleyecek kanuni faiziyle birlikte ödenecektir.

♦ Davaları henüz sonuçlanmamış olanlar adına hesaplanacak emekli ikramiyesi ödemeleri de 7.500 Türk Liralık sınır esas alınarak ödenecektir.

♦ Düzenlemenin yürürlüğe girdiği tarihten önce açılmış davalar Mahkemelerce, davanın konusuz kalması sebebiyle karar verilmesine yer olmadığına karar verilmek suretiyle sonuçlandırılacaktır.

♦ Yargılama giderleri Sosyal Güvenlik Kurumu üzerinde bırakılacak ve vekalet ücretinin dörtte birine hükmedilecektir.

♦  Sosyal Güvenlik Kurumunca ilk derece mahkemelerince verilen kararlar hakkında kanun yollarına başvurulmayacak ve bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihten önce yapılan itiraz veya temyiz başvurularından vazgeçmiş sayılacaktır.

♦ Bu kapsamda, emeklilik sonrası hayatını kaybeden emekliler adına yapılacak başvurular esas alınarak tahakkuk ettirilecek emekli ikramiyesi tutarları kanuni varislerine, görevleri sırasında hayatını kaybeden memurlar adına tahakkuk ettirilecek emekli ikramiyesi ise önceden olduğu gibi ölüm tarihinde aylığa müstahak olan dul ve yetimlerine veya aylığa müstahak dul yetimi bulunmayanların yine kanuni varislerine yapılacaktır.

♦ Diğer taraftan, ilgili mevzuat dikkate alındığında emekli ikramiyesine esas hizmet sürelerine;

• Özel sektörde geçen SSK (4/1-a) hizmetleri,

• Bağ-Kur (4/1-b) hizmetleri,

• 506 sayılı Kanunun Geçici 20 nci maddesine tabi sandıklarda geçen hizmetler,

• 5434 sayılı Kanunun mülga 36 ve 37 inci maddeleri ile 5510 sayılı Kanunun 49 uncu maddesi ve 3160 sayılı Kanunun 15 inci maddesi kapsamında hak kazanılan itibari hizmet süreleri,

• Resmi sektörde geçen ve kıdem tazminatı yada iş sonu tazminatı ödenmiş süreler veya kıdem tazminatına yada iş sonu tazminatına hak kazanmayacak şekilde sona eren SSK (4/1-a) hizmetleri,

• Yurtdışı hizmetler (2147 ve 3201 sayılı Kanunlar kapsamında borçlanılan hizmetler dahil),

gibi süreler (ikramiyeye konu olmayan süreler) madde kapsamında yapılacak emekli ikramiyesi ödemelerinin hesabına dahil edilmeyecektir.

♦ Ayrıca, düzenleme kapsamında, emekli aylık ve emekli ikramiyesinin hesabında esas alınan ve aylık bağlandığı tarih itibariyle müstahak olunan bazı ek gösterge grupları için; 1 inci derece 4 üncü kademe göstergesi esas alınarak ilgili dönemdeki katsayılar itibariyle 01.01.1995 tarihinden 31.12.2014 tarihine kadarki dönemde 1 tam hizmet yılı karşılığında ödenebilecek azami emekli ikramiyesi tutarları aşağıdaki tabloda gösterilmiştir.

ÖNEMLE DUYURULUR

 

EMEKLİ OLUNAN TARİHTEKİ EK GÖSTERGELER VE KATSAYILAR İTİBARİYLE BİR (1) TAM HİZMET YILI KARŞILIĞINDA ÖDENEBİLECEK AZAMİ EMEKLİ İKRAMİYESİ TUTARLARI *

(01.01.1995- 31.12.2014 TARİHLERİ ARASI)

 

Emekli Olunan Tarih ve Ek Gösterge	Ek Göstergesi Olmayanlar	2200	3000	3600	4800	5800	6400	7600
01.01.1995	7,61	10,11	11,03	11,71	13,08	14,22	14,90	16,27
01.04.1995	8,22	10,91	11,90	12,63	14,10	15,33	16,06	17,53
15.04.1995	9,97	12,66	13,64	14,38	15,85	17,07	17,81	19,28
15.11.1995	17,75	21,48	22,84	23,85	25,89	27,58	28,6	30,63
01.01.1996	17,75	23,73	25,09	26,10	28,14	29,83	32,46	34,96
01.07.1996	27,09	36,10	38,14	39,67	42,73	45,28	49,23	52,29
15.01.1997	35,27	46,97	49,62	57,91	61,89	65,20	71,92	75,89
01.07.1997	48,10	63,90	67,48	78,67	84,04	88,51	97,57	102,94
01.01.1998	63,62	85,82	90,48	110,56	117,54	123,36	140,68	147,66
01.07.1998	77,36	104,18	109,803	134,06	142,49	149,52	170,44	178,87
01.10.1998	85,62	115,18	121,381	148,12	157,42	165,17	188,23	197,52
01.01.1999	111,79	152,68	160,66	204,55	216,52	226,49	270,38	282,35
01.07.1999	135,20	184,40	194,00	246,80	261,20	273,20	326,00	340,40
01.01.2000	168,60	238,34	249,39	336,39	379,20	393,01	440,66	483,47
15.06.2000	174,75	247,01	258,46	348,61	392,98	407,29	456,66	501,02
01.07.2000	192,81	272,40	285,00	384,29	433,15	448,91	503,28	552,14
15.12.2000	203,06	286,79	300,06	404,51	455,91	472,49	529,69	581,09
01.01.2001	223,39	315,50	330,10	445,00	501,55	519,79	582,72	639,26
15.04.2001	229,16	323,60	338,56	456,37	514,34	533,04	597,55	655,52
15.05.2001	252,78	356,81	373,29	503,07	566,93	587,53	658,60	722,46
15.06.2001	265,82	375,15	392,47	528,87	595,98	617,63	392,33	759,44
01.01.2002	373,44	526,46	550,70	741,59	835,52	865,82	970,35	1.064,28
15.05.2002	382,95	539,80	564,65	760,33	856,61	887,67	994,83	1.091,12
01.07.2002	402,67	567,55	593,67	799,37	900,58	933,23	1.045,88	1.147,09
01.10.2002	502,67	667,55	693,67	899,37	1.000,58	1.033,23	1.145,88	1.247,09
01.01.2003	528,19	701,41	728,85	944,94	1.051,27	1.085,57	1.203,90	1.310,23
01.07.2003	594,19	767,41	794,85	1.010,94	1.117,27	1.151,57	1.269,90	1.376,23
01.01.2004	640,49	824,41	853,54	1.082,99	1.195,89	1.232,31	1.357,96	1.470,86
01.07.2004	678,99	873,97	904,86	1.148,10	1.267,79	1.306,40	1.439,61	1.559,30
01.01.2005	718,58	921,09	953,17	1.205,80	1.330,11	1.370,21	1.508,55	1.632,86
01.07.2005	762,03	972,11	1.005,39	1.267,47	1.396,43	1.438,03	1.581,55	1.710,51
01.01.2006	781,14	996,52	1.030,64	1.299,34	1.431,55	1.474,20	1.621,35	1.753,56
01.07.2006	819,35	1.045,31	1.081,11	1.363,00	1.501,71	1.546,46	1.700,83	1.839,54
01.01.2007	870,63	1.107,91	1.145,50	1.441,50	1.587,15	1.634,14	1.796,24	1.941,89
01.07.2007	908,47	1.152,64	1.191,32	1.495,92	1.645,81	1.694,16	1.860,97	2.010,85
01.01.2008	939,85	1.189,75	1.229,34	1.541,10	1.694,51	1.744,00	1.914,72	2.068,13
01.07.2008	979,60	1.239,41	1.280,57	1.604,69	1.764,18	1.815,63	1.993,12	2.152,61
01.01.2009	1.018,73	1.288,93	1.331,73	1.668,81	1.834,68	1.888,19	2.072,78	2.238,64
01.07.2009	1.067,82	1.350,21	1.394,95	1.747,24	1.920,60	1.976,52	2.169,44	2.342,79
01.01.2010	1.095,75	1.385,54	1.431,44	1.792,95	1.970,84	2.028,23	2.226,20	2.404,08
01.07.2010	1.137,88	1.438,08	1.485,63	1.860,14	2.044,42	2.103,86	2.308,95	2.493,23
01.01.2011	1.185,89	1.498,76	1.548,32	1,938,77	2.130,69	2.192,65	2.406,39	2.598,44
01.07.2011	1.236,38	1.561,90	1.613,47	2.019,57	2.219,39	2.283,85	2.506,24	2.706,07
01.01.2012	1.320,29	1.667,91	1.722,98	2.156,64	2.370,03	2.438,86	2.676,34	2.889,73
01.07.2012	1.373,12	1.734,64	1.791,91	2.242,92	2.464,85	2.536,44	2.783,42	3.005,35
01.01.2013	1.416,23	1.789,11	1.848,18	2.313,35	2.542,25	2.616,09	2.870,82	3.099,72
01.07.2013	1.472,89	1.860,68	1.922,12	2.405,90	2.643,95	2.720,74	2.985,67	3.223,72
01.01.2014	1.651,86	2.040,70	2.102,30	2.587,39	2.826,08	2.903,08	3.168,72	3.407,42
* Emeklilik tarihi esas alınarak yapılan hesaplamada, (1) tam hizmet yılı için ödenmesi gereken ikramiye tutarı, 50 TL ve altında olanlar için hesaplama 50 TL esas alınarak yapılacaktır. 1 Tam yıl karşılığı yapılacak ödeme 100 TL’den az olamayacaktır.

 

Sağlık Aktüel - www.saglikaktuel.com

YASAL UYARI: Yayınlanan köşe yazısı/haberin tüm hakları Sağlık Aktüel’e (www.saglikaktuel.com) aittir.  www.saglikaktuel.com biçiminde aktif bağlantı kurulabilir, açık kaynak gösterilmek kaydıyla içerik kullanılabilir. Açık kaynak göstermeden yapılan alıntılar için yasal işlem uygulanacaktır.